学校召开毕业生就业工作会议

为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署和省委、省政府的工作要求，多措并举促进就业，扎实做好我校2022届毕业生就业工作，4月6日，学校在长清校区召开毕业生就业工作会议。党委副书记苗登宇出席会议并讲话，学生工作部（处）部长张振羽主持会议。

会上传达了山东省2022届全省普通高等学校毕业生就业工作推进暨“国聘行动”“特聘行动”安排部署视频会议的精神，汇报了《山东工艺美术学院促进2022届毕业生就业专项行动工作方案》和学校2022年大学生应征入伍计划。教学单位汇报2021届毕业生就业工作特色做法及就业工作先进个人候选人情况；会议还对2020-2021学年毕业生就业工作先进集体和个人进行了评选。

苗登宇在总结讲话中指出，目前是2022届毕业生就业工作的黄金期和关键期，为积极应对严峻的疫情防控和毕业生就业形势，对2022届毕业生就业工作提出明确要求。一是高度重视，加强领导。坚持实施就业工作“一把手工程”，积极开展访企拓岗促就业专项行动，各教学单位和相关职能部门要广泛动员，积极参与。全校一盘棋，形成学校统筹部署、教学单位具体落实、全员参与协作的毕业生就业工作机制。二是多措并举，扎实推进。开展“宣传招聘扩就业”行动，畅通信息发布渠道，举办各类校园招聘活动；开展“指导服务助就业”行动，做好就业引导和咨询；开展“优秀榜样引就业”行动，积极宣传我校优秀毕业生在各行各业建功立业的典型事迹；开展“困难帮扶稳就业”行动，重点关注特殊群体毕业生，关注毕业生心理健康，结合特殊群体毕业生需求，有针对性地推荐就业岗位。三是压实责任，注重实效。开展“责任落实强就业”行动，按照学校制定的就业考核标准责任到人，坚持就业数据周周报，动态监测核查，对毕业去向落实率达不到目标任务的相关单位党政负责人进行约谈、问责。开展“统计核查真就业”行动，严格执行教育部“四不准”规定，对毕业生就业证明材料逐一进行审核，确保每名毕业生的就业数据真实有效。

党办、院办，团委、研究生处、社会服务办公室、学生工作部（处）负责人，各二级学院院长、党总支书记、副书记，学生工作部（处）工作人员参加会议。（供稿单位：学生处；作者：栗梅；审核：张振羽）